Derecho del Trabajo
- Prevención de conflictos laborales: involucrándonos en sus problemas para resolverlos en forma adecuada y poder tomar las mejores decisiones en función de las necesidades de su empresa.
- Desarrollo y planificación de estrategias legales en el ámbito laboral: previamente realizaremos una auditoría exhaustiva de sus prácticas laborales, para identificar problemas existentes y áreas a reorganizar, para implementar acciones dirigidas al objetivo final de mejora del ambiente de trabajo.
- Gestión de documentos laborales (contratos laborales, acuerdos de confidencialidad, reglamentos)
- Representación y patrocinio en la etapa conciliatoria (SECLO) y en procesos judiciales.
